为贯彻落实《国务院安全生产委员会关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制的意见》（安委〔2024〕7号）和《关于做好生产经营单位事故隐患内部报告奖励机制实施工作的通知》（内安委办〔2024〕114号）要求，磴口县应急管理局积极部署推动辖区内企业建立健全事故隐患内部报告奖励机制，充分调动企业员工参与企业安全生产管理工作积极性，鼓励员工主动扛起“吹哨人”责任，及时发现并上报身边隐患，将事故隐患消除在萌芽状态，助力提升企业本质安全水平。现将磴口县2026年7月份危化、工贸行业企业事故隐患内部报告奖励典型案例公布如下：       案例一：7月10日，上海佳格食品有限公司内蒙古分公司安全员李鹏举在厂区巡检中发现精炼车间晾水塔顶部电机无雨棚罩，存在漏电锈蚀电机隐患。建议电机上方加装防雨罩，公司接到报告后，联合相关部门现场审核，组织部门进行整改，依照公司《安全生产事故隐患排查和报告奖励制度》，给予报告人李鹏举奖励30元，以资鼓励。

案例二：7月11日，内蒙古利川化工有限责任公司维修班班长李军在工作期间，发现外来车辆将硫化黑车间（二期建设项目）东侧与旧办公室的网线和电缆线挂断后向北驶离厂区。李军第一时间将该情况告知公司安全管理部并积极配合找到肇事车间，公司安全管理部接到报告后，联合公司有关部门赴生产现场核实，经现场勘查核实确认隐患后，组织专业部门和管理部门按要求整改，在安全隐患整改完成后，为表彰员工的积极行为，该公司安全管理部依照公司《安全生产事故隐患排查和报告奖励制度》，给予隐患报告人李军现金奖励50元。

案例三：7月23日，蒙牛乳业（磴口巴彦高勒）有限责任公司韩志强发现包装车间9#装箱机出口线槽出现塌陷变形，并在线槽下方增设支撑托架，提高线槽结构强度，防止线缆受压变形及线槽继续下沉，消除线路安全隐患。故依据《蒙牛乳业（磴口巴彦高勒）有限责任公司综合考评管理办法》附件《常温巴盟工厂综合考评细则明细》中安全生产第20条，对责任人韩志强正激励100元。

案例四：7月25日夜班，巴彦淖尔华油天然气有限责任公司员工杨越在开展冷剂补充作业前置现场流程检查过程中，发现乙烯罐紧急切断阀入口法兰存在介质泄漏险情，第一时间向当班班长郗小凯汇报。班长郗小凯接报后迅速抵达泄漏点位，使用防爆扳手对法兰螺母实施紧固作业，完成漏点处置，经可燃气体检测仪复测，泄漏隐患已彻底消除。依据公司《生产安全事故隐患报告特别奖励管理办法》《中石油昆仑燃气有限公司内蒙古分公司全员安全环保记分实施办法（试行）》，现决定给予员工郗小凯、杨越安全生产积分各积1分， 奖励每人200元，在工资绩效中兑现。